新疆国泰新华化工有限责任公司董事长、高级工程师梁明国深耕准东煤化工产业多年，他以匠心守初心，以创新破难题，带领团队扎根生产一线，聚焦节能创效、技术攻关与人才培育，为企业转型升级注入强劲动能。

7月9日，新疆国泰新华化工有限责任公司 梁明国高层次人才工作室成员在项目施工现场了解项目进度。记者李安娜 摄

2022年，以梁明国命名的节能创效高层次人才工作室正式组建成立。工作室自成立以来，迅速凝聚起一支高素质、专业化的技术团队，现有成员25名，其中正高级工程师1名、副高级工程师7名、中级工程师7名，形成了以高端人才为引领、中青年技术骨干为支撑的梯次人才结构。这支队伍以“技术攻关、节能创效、人才培育、成果转化”为核心使命，聚焦企业生产经营中的痛点、难点、堵点问题，深耕煤化工装置安装调试、技术改造、科研创新等领域，用专业与坚守筑牢企业发展根基。

7月9日，新疆国泰新华化工有限责任公司 梁明国高层次人才工作室成员在办公楼会议室进行业务探讨。记者李安娜 摄

工作室成立以来，始终把科研攻关与技术传承作为核心任务，累计承担各类技术改造项目30余项，涵盖废液焚烧改造、全厂GDS改造、电石炉全自动出炉机器人升级、除尘灰无害化处理等重点工程，总投资超3亿元，一系列技改项目的落地，让企业生产更安全、更节能、更高效。

在科技创新赛道上，工作室持续发力、硕果累累。2022年助力企业成功获评国家级高新技术企业，2024年推动企业斩获自治区级创新型中小企业、专精特新中小企业荣誉。2022至2024年，团队牵头开展科技研发项目约25项，归集研发费用3.2亿元，累计获得有效专利19个，其中发明专利2个。2024年，工作室深化产学研合作，联合高校开展电力气化炉渣掺烧、电石生产兰炭掺用量提升、废硫酸资源化利用等多项创新研究，将科研成果转化为实实在在的生产力，为企业产业升级提供坚实技术支撑。

创新不止步，梁明国带领团队以效益为导向深耕技术创新，近年来累计创造经济效益近9814.2万元。在电石生产领域，团队优化炭材配比，2023年将兰炭掺用量从40%提升至49.3%，当年多掺用兰炭2.78万吨，节约成本880万元；提升石灰球掺烧比例至17.2%，全年多掺烧2.7万吨，减少石灰沫外销及石灰采购量，节约成本约540万元。

7月9日，新疆国泰新华化工有限责任公司梁明国高层次人才工作室成员在BDO车间查看装置运行情况。记者李安娜 摄

针对BDO生产核心环节，团队优化高压加氢催化剂活化方案，大幅提升反应效率与产品质量，每年新增BDO产量 6960吨，增加营业收入4872万余元。同时，团队成功攻克低温甲醇洗换热器结垢腐蚀、水煤浆汽化炉煤种适应性、电石装置电极自动压放等技术难题，为装置稳定运行扫清障碍。

人才兴则产业兴，技术强则企业强。梁明国始终坚守“传帮带”初心，依托工作室平台，着力培养科技创新型技术人才，将多年积累的专业知识与实践经验倾囊相授，为企业打造了一支敢打硬仗、能打胜仗的技术铁军。在他的引领下，工作室不仅成为技术攻关的“主战场”，更成为人才培育的“孵化器”，为新疆煤化工产业高质量发展储备了坚实的人才力量。

站在新的发展起点上，梁明国与他的节能创效高层次人才工作室，将继续坚守初心，聚焦技术创新与产业升级，持续破解发展难题、培育创新动能，为企业提质增效、新疆煤化工产业高质量发展贡献更多智慧与力量。

（记者 刘新新 位鑫月 李安娜）